Najnowsze publikacje

Siedem rodzajów MUDA, czyli eliminacja marnotrawstwa w przedsiębiorstwie

Muda w języku japońskim oznacza marnotrawstwo. Jest nią każda czynność, która zużywa zasoby, ale nie dodaje wartości dla zewnętrznego lub wewnętrznego klienta przedsiębiorstwa. Sama koncepcja Muda, stworzona przez Taiichi Ohno, znacząco wpłynęła na funkcjonowanie współczesnego przedsiębiorstwa, a w szczególności na planowanie produkcji, zarządzanie zapasami i dystrybucją oraz organizację miejsca pracy. Walka z poszczególnymi Muda stała się podstawą skonstruowania narzędzi Kaizen oraz Lean Maunfacturing i znacząco wpłynęła na funkcjonowanie, między innymi przemysłu samochodowego.

Czytaj więcej »
Czytelnia

Siedem rodzajów MUDA, czyli eliminacja marnotrawstwa w przedsiębiorstwie

Muda w języku japońskim oznacza marnotrawstwo. Jest nią każda czynność, która zużywa zasoby, ale nie dodaje wartości dla zewnętrznego lub wewnętrznego klienta przedsiębiorstwa. Sama koncepcja Muda, stworzona przez Taiichi Ohno, znacząco wpłynęła na funkcjonowanie współczesnego przedsiębiorstwa, a w szczególności na planowanie produkcji, zarządzanie zapasami i dystrybucją oraz organizację miejsca pracy. Walka z poszczególnymi Muda stała się podstawą skonstruowania narzędzi Kaizen oraz Lean Maunfacturing i znacząco wpłynęła na funkcjonowanie, między innymi przemysłu samochodowego.

Czytaj więcej »
six sigma co to
Video

Co to jest Six Sigma?

W ciągu 11 lat od wdrożenia metodologii Six Sigma. Motorola osiągnęła zysk w wysokości 15 mld dolarów. Już w 1992 r. zanotowali 150-krotną redukcję defektów w procesie. Nic więc dziwnego, że wśród firm i organizacji potwierdzających stosowanie “Six Sigma” można wymienić: Bank of America, armię USA, Boeinga, firmy telekomunikacyjne, motoryzacyjne i wielkie korporacje takie jak: Eaton, Maersk czy Amazon. Kolejne dane z 2007 r. potwierdzają, że oszczędności firm i to tylko z listy Fortune 500 wyniosły 427 mld dolarów.

Czytaj więcej »
blended learning
Czytelnia

Blended Learning – co warto o nim wiedzieć?

Obecna sytuacja na rynku pracy sprawia, że podstawowym kluczem do sukcesu jest rozwój. Jeżeli chcesz, żeby Twoja kariera ruszyła z miejsca, postaw na efektywne metody szkoleniowe. Coraz popularniejsza staje się blended learning, nazywany też nauczaniem hybrydowym, mieszanym lub komplementarnym. Na czym polega blended learning, jakie są zalety i wady tej metody szkoleniowej? Przeczytaj nasz poradnik i dowiedz się więcej.

Czytaj więcej »
Teoria 10 000 godzin
Czytelnia

Teoria 10 000 godzin – uniwersalna metoda na sukces?

Sukces w różnych dziedzinach życia bardzo często zależy od dwóch czynników: talentu oraz treningu. Czy brak któregoś z nich skreśla daną osobę na drodze do sukcesu? Często mówi się, że satysfakcjonujące rezultaty wynikają z ciężkiej pracy lub naturalnych predyspozycji w danej dziedzinie. Wieloletni dylemat wśród zwolenników obu teorii został rozwiązany. Jak więc w rzeczywistości można osiągnąć sukces? Czy brak talentu w połączeniu z ciężką pracą może faktycznie przynieść oczekiwane rezultaty?

Czytaj więcej »
Czytelnia

Stabilność procesu i karty kontrolne

Stosowanie kart kontrolnych oraz statycznego sterowania procesem jest zalecane w szczególności przedsiębiorstwom, które borykają się od dłuższego czasu z tymi samymi problemami. Skutkiem takich problemów są wysokie koszty odpadu wynikające z produkcji wyrobów poza specyfikacją oraz duża ilość reklamacji od klientów.

Czytaj więcej »

Newsletter

Zapisz się do naszego newslettera!

Newsletter

Zapisz się do naszego newslettera!